Étude attractivité : Mieux comprendre les jeunes pour renforcer l’attractivité de nos métiers
Comment les jeunes perçoivent-ils les métiers des transports publics et ferroviaires ? Que connaissent-ils réellement du secteur ? Et qu’est-ce qui peut les aider à mieux s’y projeter ?
Pour répondre à ces questions, l’UTPF a confié à Norstat, dans le cadre du programme TRANSFORMEURS, une étude dédiée à la perception du secteur et de ses métiers par les jeunes de 12 à 18 ans.
L’ambition : disposer de données concrètes pour mieux comprendre leurs représentations, leurs mécanismes d’orientation et leurs attentes, et ainsi nourrir les réflexions et les actions menées en faveur de l’attractivité des métiers.
Une démarche quantitative et qualitative
L’étude s’appuie sur deux approches complémentaires.
Un volet quantitatif, mené auprès de 2 000 jeunes de 12 à 18 ans et de leurs parents, permet de mesurer leur niveau de connaissance du secteur, leur perception des métiers, les critères qui orientent leurs choix ou encore les leviers susceptibles de favoriser leur projection.
Ce travail a été complété par une approche qualitative auprès de jeunes, de parents, de professionnels de l’orientation et de personnes en recherche d’emploi ou en reconversion, afin d’aller plus loin dans la compréhension de leurs attentes et d’évaluer la manière dont les outils existants sont perçus et utilisés.
Des enseignements riches pour la filière
L’étude met notamment en lumière un paradoxe : le secteur bénéficie d’une image globalement positive, mais reste encore peu envisagé dans les choix professionnels des jeunes.
Elle révèle également que la connaissance des métiers joue un rôle important dans la capacité à s’y projeter. Avant leur présentation détaillée, 16 % des jeunes envisagent une carrière dans le secteur ; ils sont 28 % après, soit une progression de 12 points.
Autre enseignement : les choix d’orientation ne se construisent pas seuls. Parents, enseignants et professionnels de l’orientation constituent des relais essentiels pour permettre aux jeunes de découvrir la diversité des métiers et des parcours.
Ces résultats apportent ainsi de nouveaux repères sur les publics à toucher, les messages à porter et les formats à privilégier pour renforcer la visibilité et l’attractivité du secteur.
Une étude à la disposition des membres du programme
L’étude « Changer de regard : les jeunes et les métiers des mobilités au quotidien » est désormais disponible et peut être consultée par l’ensemble des membres du programme TRANSFORMEURS.
👉Découvrir les résultats détailles (accès restreint)
Au-delà de sa publication, l’objectif est désormais de permettre à chacun de se saisir de ces enseignements et de les mettre en perspective avec ses propres actions et enjeux d’attractivité.
Des webinaires dédiés aux membres du programme TRANSFORMEURS seront ainsi organisés prochainement. Ils permettront de revenir plus en détail sur les principaux résultats de l’étude, de croiser les enseignements quantitatifs et qualitatifs et d’échanger sur la manière dont ils peuvent nourrir les différents projets menés dans le cadre du programme.
Les modalités et dates de ces prochains rendez-vous seront communiquées prochainement sur la plateforme.
